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商品訊息功能

商品訊息描述

●多款任選,簡約運動風格設計

●雲柔絲親膚材質,縝密車工更完整舒適

●信封式枕頭套,不易滑出,使用更便利




雲柔絲運動風被套床包組/兩用被床包組

花色:小幸福/快步調/終點線/焦糖拿鐵/紫芋牛奶/微風/蜜糖/靜休/藍天白雲

單人被套床包組

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商品說明

系列:雲柔絲運動風被套床包組/兩用被床包組

被套床包組-單人

◆內容件數:床包x1+被套x1+枕套x1,三件/組

◆床包:3.5x6.2尺(105 cm x186cm),可包覆床墊高度30cm±3

◆被套:4.5x6.5尺(135 cm x195cm)

◆枕套:1.5x2.5尺(45 cm x75cm)

◆材質:雲柔絲(100%超細纖維)

被套床包組-雙人

◆內容件數:床包x1+被套x1+枕套x2,四件/組

◆床包:5x6.2尺(150 cm x186cm),可包覆床墊高度30cm±3

◆被套:6x7尺(180 cm x210cm)

◆枕套:1.5x2.5尺(45 cm x75cm)

◆材質:雲柔絲(100%超細纖維)

被套床包組-加大

◆內容件數:床包x1+被套x1+枕套x2,四件/組

◆床包:6x6.2尺(180 cm x186cm),可包覆床墊高度30cm±3

◆被套:6x7尺(180 cm x210cm)

◆枕套:1.5x2.5尺(45 cm x75cm)

◆材質:雲柔絲(100%超細纖維)

兩用被床包組-單人

◆內容件數:床包x1+兩用被x1+枕套x1,三件/組

◆床包:3.5x6.2尺(105 cm x186cm),可包覆床墊高度30cm±3

◆兩用被:4.5x6.5尺(135 cm x195cm)

◆枕套:1.5x2.5尺(45 cm x75cm)

◆材質:雲柔絲(100%超細纖維)

兩用被床包組-雙人

◆內容件數:床包x1+兩用被x1+枕套x2,四件/組

◆床包:5x6.2尺(150 cm x186cm),可包覆床墊高度30cm±3

◆兩用被:6x7尺(180 cm x210cm)

◆枕套:1.5x2.5尺(45 cm x75cm)

◆材質:雲柔絲(100%超細纖維)

兩用被床包組-加大

◆內容件數:床包x1+兩用被x1+枕套x2,四件/組

◆床包:6x6.2尺(180 cm x186cm),可包覆床墊高度30cm±3

◆兩用被:6x7尺(180 cm x210cm)

◆枕套:1.5x2.5尺(45 cm x75cm)

◆材質:雲柔絲(100%超細纖維)

※商品圖檔顏色因電腦螢幕設定差異會略有不同,以實際商品顏色為準

※商品為平放測量,可能會因某些因素產生些許誤差,誤差值在1~3公分上下為合理範圍



商品訊息特點

只要890元起(含運)即可享有原價最高2,980元雲柔絲運動風被套床包組/兩用被床包組一組:(A)被套床包組-單人/雙人/加大/(B)兩用被床包組-單人/雙人/加大,多款花色任選。

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下面附上一則新聞讓大家了解時事

 

 

(中央社記者鄭崇生華盛頓25日專電)美國學者今天說,從經濟與戰略觀點來看,美國總統川普上台後、美台強化經貿關係、洽簽雙邊協定確有機會,但關鍵挑戰是,台灣有無意願解決長期存在的貿易議題。

華府智庫戰略與國際研究中心(CSIS)今天舉行「2017年的亞洲預測」研討會,就在川普宣布美國退出跨太平洋夥伴協定(TPP)後,傳統華府體制內與智庫人士仍對川普將如何布局美國在亞洲的政策存疑,而對美中間的貿易爭端也多有憂慮。

有台灣媒體記者問,川普決定棄多邊的區域整合之道,改採一對一的雙邊協定,台灣是否會在川普的優先談判清單上?兩位CSIS經濟學者甘思德(ScottKennedy)及古德曼(Matthew Goodman)都認為,從經濟、戰略及政治觀點來看,必須認真看待這真有可能。

甘思德分析,川普身邊許多幕僚心中同情台灣,認為台灣未受公平對待,也相信可以強化美台經貿關係,川普政府出於經貿與「戰略因素」是可能追求這麼做,但問題在於,美台經貿關係深化程度能到哪?而什麼是總統蔡英文領導下,台灣在美台雙邊經貿洽談中願意付出的?這其中有許多重要問題是挑戰。

他不認為與台灣洽簽雙邊協定對美國整體經濟有強烈刺激,但對台灣試著想分散市場集中程度、減少對中國市場的依賴來說有助益。

古德曼則指出,政治觀點來看,台灣和美國洽簽雙邊經貿協定的機會多了,但從經濟觀點看,問題在於台灣是否願將敏感議題,如長期存在的農業議題,搬上談判桌解決,他說,相信蔡總統曾參與台灣談判加入世界貿易組織(WTO)的經驗,會願意推動解決美台間的貿易議題。

川普上台後、美中似乎在南海及貿易問題上將有難以避免的針鋒相對情勢,川普和大陸國家主席習近平將如何相處?甘斯德分析,川普及習近平兩人性格南轅北轍,但也有相似處。

他形容,習近平喝酒、熱愛足球,而川普不喝酒、喜歡高爾夫,兩人看似無交集,但在為國家爭取利益上,有相似特質,「兩人都很精明、懂生存之道,而非書呆子」,在貿易談判風格上都勇於冒險;對於美中間是否會有貿易戰?他則說,這像跳舞,得兩人都願意才會發生。

而古德曼仍憂心TPP的陣亡,他說,從戰略觀點來看,美國現在未有和區域國家深化參與接觸的經濟政策,雖然亞太經濟合作會議(APEC)下也有空間可就美國關切的議題談判相關規則,但要重塑高標準規則很難,關鍵在於美國廢棄TPP,也賠掉自身信譽。1060126
 

 

 

(中央社記者楊淑閔10日電)一例一休新制上路,引發各行各業人力成本等問題,也衍生「三輸」的爭議,工總理事長許勝雄今天發表公開信,呼籲政府和企業形成合作夥伴關係,並提出 5項建議,讓新法真正創造「三贏」。

全國工業總會理事長許勝雄公開信全文如下:

《勞動基準法》部分條文修正案從今年元旦起正式實施,一例一休和休息日加班費加碼等規定引發中小企業、運輸、醫療、餐飲、零售、社會福利等服務業,公務機關公共服務的人力運用和服務成本的調適問題,也衍生該政策是否為「三輸」的爭議。

這樣的爭議,又讓台灣社會陷入對立與交相指責的惡性循環,實在不利於社會和諧與經濟的永續發展,亟需政府和企業共同承擔,用合作夥伴的態度,共同來解決問題,以營造一個「三贏」的勞動環境。

平心而論,此次《勞動基準法》修訂的意義,不僅僅在於落實週休二日,降低工時,以及讓全國假日一致,更重要的是,透過「週休二日」,台灣將有機會形成像歐美先進國家一樣的生活型態,在週六日回歸家庭生活團聚,或從事旅遊、充電學習或從事藝文活動等休閒生活。

當然,要達到這樣的生活型態,除了必須有一定的經濟所得來支撐之外,國民工作觀念、消費習慣和生活態度的轉變,以及企業生產和服務提供的經營模式和價值創造能力的提升,更是不可或缺的。然而,這樣的願景絕對無法在一夕間實現,而需要政府提供足夠的配套作為,讓雇主與勞工都能有效因應一例一休新制所帶來的變革,才能形塑「三贏」的局面。

換言之,在如果一例一休新制正式上路前,能讓國內製造業、中小企業、服務業、社福機構和公共服務提供者充分了解對於人力需求、生產與服務排程,以及營運成本的影響,進而能認真的評估如何改變營運型態、提供更高附加價值的產品或服務,以提高其為員工加薪,或是多僱勞工的能力,甚至於讓員工在「週休二日」時,有更多充電學習或休閒生活,將有助於員工工作效率與企業競爭力的提升,才是國人所期待的善的循環。

基於這樣的觀點,我們期待政府和企業形成合作夥伴關係,共同來解決一例一休上路所面對不能不逛的調適問題,特別是在下列幾方面:

第一,為了穩健地落實一例一休新制,我們認同勞動部「第一季以宣導為主,第二季以輔導為主,第三季勞檢才會開始嚴格檢查」的規劃,但是由於在一例一休、加班費加乘計算的法令下,不但影響連續式生產的製造業的排班和營運成本,對於餐飲、旅遊、超商、客運、幼兒院等服務業、社會福利機關與公共服務的人力運用和服務成本的調適問題衝擊更大,也讓許多中小企業不知如何因應。

對此,政府在提供輔導之前,尤須需要掌握各行各業的調適問題和解決問題的需求,因此需要進行各行各業實調訪查,了解一例一休執行面的實際情況,特別是可以動員勞動部現有1000多位的勞檢稽核人員,以投入實調訪查和關懷工作。

第二,日前工業總會到苗栗進行歲末寒冬「愛心之旅」,發現多家社福機構近幾年已募款不易,屋漏偏逢連夜雨,一例一休新制更讓他們1年至少要增加新台幣200至300萬元預算,甚至於因為擔心勞檢,只好把部分日常課程取消,收容的喜憨兒及智障兒的福利被迫受到影響受此不枉之災,不禁令人心酸而深深感受到「這個社會所提供環境真的太殘忍了」。

這樣的現象顯示多數社福機構或長期照護機構在適應一例一休新制所面對的困難遠大於其他用人單位,尤其需要政府全面掌握其人力與經費缺口,進而以專案方式協助解決。

第三,一例一休新制對於中小企業和服務業營運的影響,尤其需要政府關注。除了排班和人力運用問題外,複雜的加班費計算,尤其涉及人力資源和會計管理系統的修訂。對此,政府最好能協助其修訂或建置相關的系統軟體,同時提出最佳管理作業範例,供業者參考。

第四,此次一例一休造成社會紛擾除加班費的增加外,更主要在於加班彈性受到嚴格限制,不但影響僱主的排班外,也使勞工抱怨失去加班機會,致使其所得降低,對勞僱都有不利。

因此為了適應各種類型的企業實施週休二日所面對的營運與工時安排需求,政府應該力求在工時制度上提供彈性,以其中放寬每月加班時數上限,以及依據產業特性,適度放寬現行勞基法第30條及第30條之1有關變形工時規範(八週變形或四週變形)的實施彈性,將是有助於加速落實周休二日的必要配套,建議加以修正。

最後,必須強調的是,要讓一例一休新制的變革,開創新的「社會生活型態」,必須透過企業生產和服務提供的經營模式和價值創造能力的提升,才有可能達到「三贏」的局面。

其中,如何藉由一例一休新制的上路,重新檢討國內製造業、中小企業、服務業的營運問題與模式,進而提出「新的發展模式」,以促進其改變營運型態,進而提供更高附加價值的產品或服務,才是讓新法真正創造「三贏」的根本策略。1060110

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